Afin de renforcer la cohésion de tous les salariés de l'entreprise, afin que les salariés aient davantage d'activités d'animation d'équipe et d'opportunités d'apprentissage en dehors du travail.

À cette fin, la société a spécialement organisé une visite d'une journée de la construction et de l'expansion du groupe de chalets Yunlin.

Cet événement a reçu l'attention et le soutien de tous les dirigeants. Le directeur général Xiao Qiaopeng a participé à cet événement et a discuté avec ses partenaires de la "planification stratégique future de l'entreprise et de la vision du plan directeur" et a exprimé le but de cet événement. Il s'agit de fournir aux employés des opportunités de communiquer entre eux, afin qu'ils aient une compréhension plus approfondie, établissent une confiance et un respect mutuels et construisent une bonne base de communication. Et au cours de l'activité, j'ai une profonde compréhension de l'importance de la coopération, j'apprends et j'utilise habilement le pouvoir de l'équipe pour améliorer l'efficacité du travail, renforcer l'exécution, réaliser des opportunités d'auto-percée, créer des valeurs communes et grandir avec l'entreprise .

Dans les activités de team building, d'abord par la formation d'équipe, démontrez pleinement le bon esprit des employés et le style d'équipe vigoureux.

Nous sommes divisés en deux groupes pour effectuer PK. Les principaux éléments de ce team building sont la rectification d'équipe, jouer à CS, passer le ballon sur la carte, marcher sur les mines et l'équipe secouant le cercle ensemble. . . .

Enfin, l'activité de team building s'est terminée avec succès dans une ambiance joyeuse.

Cette activité de team building et d'expansion en plein air a non seulement enrichi le temps libre des employés de l'entreprise, mais a également allégé la pression au travail, et en même temps a favorisé la communication entre collègues dans différents départements.